Меня зовут Евгения, я являюсь дочерью заслуженного работника культуры РФ Мироненко Натальи Анатольевны, которую в одночасье по указу директора Курганского областного музыкального колледжа им. Д. Д. Шостаковича, лишили ее детища: Хора которым она руководила на протяжении 30 лет.
С ней коллектив получил высокие награды, защищал Россию на международных конкурсах, представлял Курганскую область на Российских фестивалях и конкурсах. Отдав его в руки непрофессиональных хормейстеров. Не составляя приказа, не допустили к хору, и сказав вам дается 2 месяца и мы вас убираем! Общественность в шоке, одним взмахом руки директор колледжа вместе с начальником управления культуры лишили Курганскую культуру профессионала хорового пения.
Студенты учащиеся колледжа написали бумагу но. Бабин (начальник управления культуры) порвал ее и выкинул в урну, сказав:» малы вы еще!» На защиту Натальи Анатольевны встает вся интеллигенция города, но директор ведет себя как король, распорядился, решил, так быть и все! Главной персоной в сложившейся ситуации является Хайбуллина Елена Валерьевна молодой преподаватель колледжа которая перешагнув через своего учителя (Мироненко Н.
А.) добиваясь улучшения своего статуса. Она являясь студенткой ОЧНОГО отделения астистентуры стажировки Магнитогорской государственной консерватории но решила проходить обучение в Кургане где пришла в управление культуры к начальнику Бабину В. П.
И попросила для прохождения практики хор КОМК им. Д. Д. Шостаковича.
На что он с удовольствием согласился, не подумав не об учебном плане колледжа, не поставив в известность руководителя коллектива. Одним звонком директору колледжа Рычкову М. Ю. Они решили: дать хор Хайбуллиной для прохождения практики!
Хотя обучение в Высшем учебном заведении очного отделения должно проходить в Магнитогорске но ни как не в Кургане! В ВУЗе за нее кто то получает зарплату, она получает стипендию, а она не учиться, была там в сентябре 6 дней да в декабре 6 дней. Это что учеба? Это трата государственных средств, ведь на ее месте мог быть другой, более заинтересованный студент который получал образование, а не прибавку к зарплате.
Рывков М. Ю. Составил приказ о прохождении практики Хайбуллиной на студенческом хоре колледжа, который Наталья Анатольевна не подписала, считая его не правомерным, Т. К в нем ущемляются права студентов дирижерско-хорового отделения колледжа, ведь ей нужны часы, которые даны на учебный план студентов.
Но в приказном порядке Наталью Анатольевну заставили поставить её к хору, где она проработала 38 часов и сделала свою программу. Только вот студенты, учащиеся колледжа не вышли к хору в первом семестре и не получили свою практику работы с коллективом. 28 декабря 2017 года состоялось заседание дирижерско-хорового отделения где не только Н. А.
Мироненко доказывала неправомерность этого приказа, но и другие преподаватели, чем как утверждает директор справоцировали гипертонический Крис заведующей отделения Муртазиной М. Л. Выходя после каникул в колледж Мироненко поставили перед фактом что она снимается с должности руководителя коллектива за не исполнения приказа. Как не исполнение: приказ был выполнен, к хору она вышла, программу сделала, но руководство утверждает обратное хотя есть куча свидетелей которые это подтвердят.
Прошу Вашего внимания на сложившеюся ситуацию, ведь в области нет помощи, Начальник управления культуры Бабин тащит ее всеми мыслимыми и не мыслимыми способами. А что же делать? Куда обратиться? Помогите